Farmaceutica, 40% di frontalieri: "Essenziali"

Ticino

9 anni fa

Il settore lancia il progetto "Talenti" per cercare nuove leve nel nostro Cantone. "L'accordo fiscale preoccupa"

Giovani talenti ticinesi, l'industria farmaceutica vi cerca. L'appello è stato lanciato ieri in occasione della 37esima assemblea di Farma Industria Ticino, l'associazione che riunisce le 26 imprese ticinesi attive nel settore.

Il presidente Giorgio Caldelari ha presentato il progetto "Talenti", che da settembre vedrà Farma Industria Ticino partire alla volta delle università e dei politecnici d'oltralpe con l'obiettivo di presentare il nostro Cantone e invogliare le giovani menti "ad investire la loro carriera professionale" in Ticino.

Un'esigenza, quella di trovare nuove leve, che si fa ancora più pressante alla luce dell'imminente firma dell'accordo fiscale tra Svizzera e Italia. Tra gli oltre 2'500 dipendenti attivi nel settore farmaceutico in Ticino, ben il 40% è infatti rappresentato da frontalieri, la categoria che più di tutte potrebbe essere scoraggiata dal nuovo accordo.

"È essenziale che il Ticino resti aperto sia al frontalierato, sia al mercato internazionale" ha rimarcato Calderari, dicendosi preoccupato per l'intesa fiscale. "Ci impegniamo a trovare profili qualificati tra i residenti, ma non possiamo chiuderci a riccio e necessariamente dobbiamo aprirci a personale estero, non solo frontalieri ma anche americani e giapponesi."

Farma Industria Ticino prevede che nei prossimi cinque anni il fabbisogno di personale aumenterà ancora del 7-10%. Un'ulteriore crescita per un settore che già oggi, con i suoi 2,3 miliardi di fatturato globale e i 190 milioni di franchi di salari, genera l'8% del PIL cantonale. Appena meno della piazza finanziaria, che produce il 9% del PIL ticinese, ma con quasi 11'000 addetti a fronte dei poco più di 2'500 della farmaceutica.

E quindi, giovani talenti ticinesi, se volete investire su un futuro promettente fatevi avanti, la farmaceutica vi cerca.