I sindacati del personale delle FFS scendono in campo e rivendicano la compensazione integrale del rincaro, la piena applicazione degli aumenti individuali previsti dal sistema salariale e una maggiorazione reale in busta paga dell'1%. Presso le FFS "vi è impellente necessità di un aumento sostanziale di stipendio, derivante dalle massiccia crescita del costo della vita e dal livello di soddisfazione del personale che si mantiene a livelli molto bassi", affermano in un comunicato i sindacati SEV, transfair, VSLF e AQTP. Le rivendicazioni salariali tengono conto della "necessità di compensare una sensibile perdita del potere di acquisto", tanto più che il prossimo anno sono "previsti aumenti del prezzo dell'energia elettrica e dei premi delle casse malati". L'economia svizzera, affermano ancora i sindacati, rimane sana e le FFS fanno registrare incrementi di fatturato e redditività "ai quali il personale contribuisce di anno in anno con le sue prestazioni e con aumenti di produttività". Le trattative salariali avranno luogo in novembre e dicembre: in caso di mancato accordo verrà chiamato in causa il tribunale arbitrale. ATS

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