L’Organizzazione Cristiano Sociale Ticinese (OCST) ha preso posizione contro i licenziamenti superficiali e disinvolti che la direzione del gruppo Ars Medica - Sant’Anna intima al personale, prendendo a pretesto futili motivi. A seguito di un recente licenziamento, che ricalca una prassi consolidata, l’OCST ha aperto una vertenza contro i metodi adottati dalla direzione del Gruppo Ars Medica – Clinica Sant’Anna, ritenendo non più tollerabili forme di disdetta che colpiscono il personale oltre il licenziamento, poiché si generano dubbi, sospetti e pregiudizi di fronte un eventuale futuro datore di lavoro. Si tratta di biasimevoli procedure superficiali e sbrigative che contemplano la comunicazione verbale della disdetta e l’allontanamento con effetto immediato dal posto della persona interessata anche se la direzione, non avendo elementi concreti che giustifichino il licenziamento, sarà costretta a pagare il salario per un periodo ben definito contrattualmente e per legge. Da ciò la forma subdola della disdetta, nonché l’atteggiamento di chiusura e scarsamente professionale della direzione che non può lasciare indifferente l’OCST. Va da se che se i vertici del Gruppo Ars Medica e Sant’Anna non saranno disposti ad aprire una discussione sul problema dei licenziamenti facili, l’OCST manifesterà apertamente la sua contrarietà di fronte alle loro cliniche e farà seguire l’iter procedurale che s’împongono davanti alla Commissione paritetica delle cliniche private. Nando Ceruso, segretariato cantonale OCST

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