I 13 massimi dirigenti dell'UBS lo scorso anno hanno guadagnato complessivamente un terzo in più rispetto all'esercizio precedente, malgrado un taglio dei bonus dell'11%.Gran parte della somma sarà versata solo in un secondo tempo. Alla direzione sono stati riservati in totale 91 milioni di franchi fra stipendi e bonus. Nel 2009, anno in cui i conti della banca avevano ancora registrato una perdita, erano stati attribuiti 68,7 milioni.Il dirigente meglio pagato nel 2010 è stato Carsten Kengeter, responsabile dell'investment banking, che con 9,32 milioni ha ottenuto però circa il 30% in meno dell'anno prima. Kengeter è riuscito a risollevare il comparto, ma nella seconda metà dell'anno il risultato è stato decisamente inferiore a quello del primo semestre. L'88% della sua rimunerazione variabile rimane bloccato. Sarà versato nei prossimi 3-5 anni e dipenderà dal futuro andamento della banca.Il presidente della direzione Oswald Grübel come già l'anno passato rinuncia al suo bonus, informazione già data a inizio marzo. Riceverà unicamente il salario di base di 3 milioni di franchi, poiché non è ancora soddisfatto dell'evoluzione del valore borsistico dell'UBS.Le rimunerazioni dei membri del consiglio di amministrazione sono aumentate solo marginalmente, da 6,4 a 6,7 milioni di franchi. Il presidente Kaspar Villiger ha ottenuto 850'000 franchi di stipendio di base, cui si sono aggiunte azioni per mezzo milione di franchi, bloccate per quattro anni.ATS

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